Nadie es usted y ése es su poder

Haga su mejor trabajo
Nuestra misión es ayudar a crear, desarrollar y apoyar un entorno en el que las grandes personas vengan a hacer su mejor trabajo.
Construir juntos la cultura
Juntos, aspiramos a construir una cultura inclusiva que apoye y celebre la voz diversa de todos nuestros Nitronautas.
La inclusión ante todo
Todo el mundo es bienvenido: como lugar de trabajo inclusivo, animamos a los empleados a llevar su auténtico yo al trabajo.

Grupos de recursos Nitro

Los Grupos de Recursos Nitro representan comunidades de empleados que celebran las experiencias individuales que hacen grande nuestra cultura. Nuestro trabajo hacia un lugar de trabajo más equitativo es continuo, y nuestras NRG fomentan la acción hacia ese objetivo.
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Alianza Vidas Negras
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Asiático-americanos & Isleños del Pacífico
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Mujeres en la tecnología
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LGBTQIA+
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Nitro Padres

Iniciativas de diversidad de género

Inclusión de pronombres
Los perfiles de Slack y Teams incluyen ahora los pronombres preferidos, y nuestro equipo ha creado plantillas de firma de correo electrónico inclusivas. Esto aumenta la visibilidad y fomenta el uso correcto de los pronombres preferidos de cada uno.
El grupo de recursos Women In Tech Nitro
Lo que comenzó como un foro para que las mujeres se conectaran a través de las oficinas globales de Nitro se ha convertido en el Grupo de Recursos de Mujeres en Tecnología de Nitro. Este grupo pretende promover la voz de las mujeres, llamar la atención sobre la diversidad en el espacio tecnológico, apoyar causas y organizaciones benéficas locales y ofrecer a nuestros empleados un lugar donde hablar y hacerse oír.
Asociación InHerSight
Unimos fuerzas con InHerSight para ayudar a mostrar Nitro como un gran lugar para trabajar para todos los posibles candidatos, en particular las mujeres y las mujeres de color. InHerSight cree en el poder de los datos para mejorar el lugar de trabajo, por lo que construyó una plataforma completamente anónima para medir en qué medida las organizaciones apoyan a las empleadas. InHerSight recopila datos sobre 18 métricas clave que más importan a las mujeres trabajadoras.

Iniciativas de diversidad racial

Grupos de recursos Nitro
Contamos con varios Grupos de Recursos Nitro activos, entre ellos BLA NRG, AAPI NRG y LGBTQ+ NRG. Estas comunidades apoyan a nuestros Nitronautas y a las comunidades asociadas más amplias, expresan pensamientos y preocupaciones, y comparten ideas y recomendaciones sobre cómo podemos impulsar una mayor diversidad e inclusión en todos los ámbitos de Nitro.
La asociación del Proyecto Genio Oculto
El Proyecto Genio Oculto es una organización con sede en Oakland que entrena y asesora a jóvenes negros en creación de tecnología, espíritu empresarial y habilidades de liderazgo para ayudarles a transformar sus vidas y comunidades abriéndoles las puertas a nuevas oportunidades. La asociación de Nitro con el Proyecto Genio Oculto comenzó a principios de 2021, con el apoyo de los Nitronautas a las exposiciones de productos del HGP, las asociaciones universitarias y la tutoría. Nos complace anunciar que nos hemos asociado con HGP para lanzar un programa integrado de prácticas, que ofrecerá a un genio unas prácticas remuneradas de 6mes en Nitro. En octubre dimos la bienvenida a nuestro primer becario 2021.